Evde Çocuk Bakımı Projesi Sözleşmeli Personel Alımına İlişkin Sıkça Sorulan Sorular ve Cevapları

EVDE ÇOCUK BAKIM HİZMETLERİ YOLUYLA KAYITLI KADIN İSTİHDAMININ
DESTEKLENMESİ PROJESİ


"Çocuk Bakım Desteğiyle Sigortalı Çalış, Çalıştır!"

SÖZLEŞMELİ PERSONEL SEÇME SINAVI HAKKINDA 
SIKÇA SORULAN SORULAR VE CEVAPLARI

1.      Tek başvuru formu ile birden fazla il ve/veya birden fazla pozisyon için başvuru yapılabilir mi? Adayın birkaç pozisyon için başarılı bulunulması durumunda çalışacağı il/pozisyon nasıl belirlenecek?

Eşi Çalışmayan 3 Çocuk Sahibi Asgari Ücretli Vergi Ödemeyecek

Eşi Çalışmayan 3 Çocuk Sahibi Asgari Ücretli Vergi Ödemeyecek

Vedat İlki


Torba yasa da yapılacak yeni düzenleme ile birlikte 193 sayılı Gelir Vergisinin 32'inci Maddesinde düzenlemeye gidilecektir.

İşletme Aktifine Kayıtlı Binanın Belediye - Resmi Kuruma Kiralanmasında Damga Vergisi ve KDV Uygulaması

İşletme Aktifine Kayıtlı Binanın Belediye - Resmi Kuruma Kiralanmasında 
Damga Vergisi ve KDV Uygulaması

İsmail DÜLGER
Yeminli Mali Müşavir
ismaildulger63@mynet.com


Gelir vergisi kanununun 70.inci maddesinde mal ve hakların kiralanması işlemleri KDV kanununun 1/3-f maddesi kapsamında KDV’nin konusuna girmektedir.

Vergide E-Yoklama ve E-Tebligat Nedir?

Vergide E-Yoklama ve E-Tebligat Nedir?

Dr. Mustafa ALPASLAN
Serbest Muhasebeci Mali Müşavir



07.04.2015 gün ve 29319 sayılı  RG’de yayımlanarak yürürlüğe giren  6637 sayılı  yasanın  6. Maddesi ile “elektronik yoklama” vergi hukukumuza ihdas edilmiş bulunmaktadır.  Yasanın yürürlük tarihi yine 7.4.2015 tarihidir.  213 sayılı yasaya 132/A şeklinde yeni bir hüküm  ihdas edilmiştir.

A.Ş. ve LTD. Şirketlerde İç Yönerge İle Yetkilendirme Yapılması

A.Ş. ve LTD. Şirketlerde İç Yönerge İle Yetkilendirme Yapılması

Cevdet AKÇAKOCA
Yeminli Mali Müşavir
Bağımsız Denetçi

Şirketlerin genel kurullarının yapılmaya başlandığı bugünlerde, şirketlerde yönetim kurulu dışındaki genel müdür, müdür ve diğer yetkililerin imza yetkilerinin düzenlenmesi konusu sık sık karşımıza çıkmaya başlamıştır. Yeni TTK. Bu konudaki düzenlemeleri ortadan kaldırmış veya zorlaştırmıştı.

Sigortasız Çalıştırılan İşten Çıkarılırsa Tüm Haklarını Alabilir

Sigortasız Çalıştırılan İşten Çıkarılırsa Tüm Haklarını Alabilir

Arif Temir

Sigortasız çalıştırılan bir kişi işten çıkarılırsa yasal hakları ne olur? İlayda Karamürsel isimli okuyucumuzun bu duruma örnek teşkil edecek sorusu şöyle: “Annem 8 yıldır sigortasız olarak çalışıyordu. Geçtiğimiz hafta işten çıkarıldı. Şu an ne yapmamız gerekiyor?” 

Sermayenin Kaybı, Borca Batıklık (I)

Sermayenin Kaybı, Borca Batıklık (I)

Ekrem Öncü

Yeni Ticaret Kanununun 376’ncı maddesi şirketlerin sermayelerinin kaybı ve borca batık olma durumlarını düzenlemektedir. Madde 3 fıkradan oluşmaktadır ve oldukça önemli yeni düzenlemeler de içermektedir. 

Engelli Aylığı İçin Yüzde Oranı

Engelli Aylığı İçin Yüzde Oranı

Ali Şerbetçi


 Sakatlığımdan dolayı askerlik yapamadım.
Sigortadan erken emekli olabilmek için herhangi bir kolaylık olur mu?
5...340122 Nolu SMS 

Maliye’den e-Beyan Cezasında Geri Adım

Maliye’den e-Beyan Cezasında Geri Adım

Yusuf Keleş


Maliye geçtiğimiz günlerde çıkardığı tebliğ ile geçmiş dönemlerde gelir getirici faaliyet yaptığını tespit ettiği mükelleflere kestiği bazı cezaları artık kesmeyeceğini ilan etti.

İşçinin Onayını Almak Zorunda

İşçinin Onayını Almak Zorunda

Devrim Avcı


SORU: Ben bir fabrikada 5.5 yıldır çalışıyorum. Noter onaylı işveren vekili olarak da 7 aydır işletme şefi olarak çalışıyorum. İşveren, şubat ayında fabrikayı durdurarak tüm çalışanları