|  Bugün: 22 Ekim 2014  |  AloSgk.Com'a Hoşgeldiniz...   |  Hakkında  |   Rss  |  Twitter  |  Facebook  |  
SGK Meslek Kodları |  İşyeri Tehlike Sınıfları |  SGK Primi Sorgula |  Denetim Rehberi |  Emeklilik Hesabı(SSK) |  Emeklilik Hesabı(Bağkur) |  Emeklilik Hesabı(Memur) |  

Sosyal Güvenlik

Sahurda puding olmaz! / Prof. Dr. Osman MÜFTÜOĞLU

Hipogliseminiz varsa, fazla şekerli besinlerden uzak durmanız gerekiyor. Özellikle de iftar ve sahurda şeker/un karışımı tatlılar yiyip içmekten özenle sakınmalısınız!...

Zirveden 550 bin işçiye zam çıkmadı / Bugün

Çalışma Bakanı Çelik, 550 bin sendikalı işçinin zam sorununu çözmek için, dün üçlü danışma kurulunu topladı...

SGK’dan sahte şirket operasyonu yüzlerce kişinin emekliliği iptal / Zaman

SGK, büyük bir emeklilik vurgununu ortaya çıkardı. 156 paravan şirket üzerinden sigortalı gösterilen 7 bin kişinin devletten sağlık yardımı aldığı, birçoğunun da emekli olduğu tesp...

Yıllık izin hakkımı alabilir miyim? / Sezgin ÖZCAN

Çalıştığım şirket yıllık ihale ile çalışıyor. 1 Ekim’de sözleşme başlıyor ve bitiyor, benim girişim de 2 Ekim. Sözleşmeyi alamazsa benim yıllık izin hakkımı alabilir miyim ve...

Malulen veya özürlü şartlarıyla emekli olabilir miyim? / Sezgin ÖZCAN

14.10.1971 doğumluyum. 1992’de askerliğimi tamamladım, 1995’te Bağ-Kur’lu oldum 2 yıl, daha sonra tarım Bağ-Kur’lusu olarak devam ettim belli süre, tekrar normal Bağ-Kur’lu oldum, h...

Askere giderken kıdem tazminatınız alırsınız / Sezgin ÖZCAN

7 senedir aynı işyerinde çalışmaktayım. Aralık celbinde askere gideceğim. Yeni kıdem tazminatı yasasında askerlik tazminatının kalkacağından bahsediliyor. Bunu riske etmemek için asker...

İşten çıkarıldım, tazminat hakkım var mı? / Sezgin ÖZCAN

15.11.1999 tarihinde İngiliz Konsolosluğunda kadrolu güvenlik görevlisi olarak işe başladım ve 12.07.2012 tarihinde on üç yıllık tazminatımı vermeden beni işten çıkardılar. Gerekçe o...

Kıdem tazminatını ödeme zamanı / Sezgin ÖZCAN

14.07.2012’de kamudan emekli olmak için müracaat ettim, SGK’dan kıdem tazminatı alabilir yazısını 17.07.2012’de işyerine teslim ettim. Kıdem tazminatımı hala alamadım, bunun kanuni b...

İmzaladığım ibranamenin geçersiz olduğunu söyleyebilir miyiz? / Sezgin ÖZCAN

İşten ayrılırken bana ibraname imzalattılar fakat fazla mesai ve resmi tatil ücretlerimi almadım. Fazla mesailer ve resmi tatiller kalemlerinde tutar olarak 0 TL yazılmış. Zaten 0 TL görün...

İş hayatında kadın işçilerin korunması / Av. Dr. Serdar TAHTAKIRAN

Avrupa Birliği, kurucu anlaşması olan Roma Antlaşmasından (Avrupa Ekonomik Topluluğu Antlaşması) başlayarak bu güne kadar, kadın erkek işçilerin iş hayatına eşit katılımını sağla...

Ramazanı tatlı tatlı geçirin / Selahattin DÖNMEZ

RAMAZAN sofralarının olmazsa olmazıdır tatlılar. Ramazan ayında kurulan iftar sofraları; su ve hurmayla açılan çorbayla başlayıp çeşitli yemeklerle devam eden ve tatlı ile biten birer z...

25 soruda iş sağlığı ve güvenliği (3) / Celal ÖZCAN

İş sağlığı ve güvenliği ile ilgili olarak işverenlere önemli yükümlülükler, çalışanlara ise bazı yeni haklar getiren İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'nda (İSGK) ön plana çı...

SGK’da derman bulamayan TBMM’ye koşmuş / İbrahim IŞIKLI

Bugünkü yazımızda, geçen hafta gazetelerin satır arasına sıkışmış ve gözden kaçan bir konuyu gündemimize alalım istedik. Vatandaşlarımızın son ümit olarak TBMM'yi görmelerinden o...

Dakikada 506 bin TL vergi ödedik / Dünya

Ocak-haziran döneminde 131 milyar 182 milyon 838 bin TL vergi toplandı. Maliye Bakanlığı’nın verilerine göre 6 aylık süre içinde her saat için 30.3 milyon TL her dakikada 506 bin 107 TL v...

İşçinin işyerinde 24 saatlik çalışması halinde fazla çalışma süresi / Ali YÜKSEL

İşyerinde hangi günlerde ve hangi saatler arasında çalışılacağı işveren tarafından belirlenecektir. Çalışma saatlerini ve günlerini belirleme işverenin yönetim yetkisi kapsamındadı...